按照《呼倫貝爾農墾集團有限公司黨委印發<關于開展黨史學習教育的實施方案>的通知》和《呼貝爾農墾集團有限公司黨委黨史學習教育領導小組<關于印發黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動工作方案>的通知》要求，呼倫貝爾合適佳食品有限公司黨委黨史學習教育領導小組制定了《關于合適佳公司黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動工作方案》，開展了“我為群眾辦實事”實踐活動。通過開展“三問”活動廣開渠道“開門納諫”和深入開展調查研究廣泛聽取了群眾意見，了解員工群眾訴求，推動解決員工群眾操心事、煩心事、揪心事。經過認真研判詳細梳理所了解掌握的廣大員工群眾“急難愁盼”問題和征求到的工作意見建議，制定了《民生實事計劃》。

一、貫徹新發展理念辦實事方面

1.加快推進食品、合適佳和夏日公司改革重組步伐。

二、鞏固拓展脫貧攻堅成果辦實事方面

1.推進薪酬體制改革。

三、保障基本民生需求辦實事方面

1.改善辦公室飲用水水質，讓員工喝上放心水。

2.增加通勤車站點，滿足員工需求。

3.改善車間生產工作環境。

四、深化服務改革便民利民辦實事方面

1.多下基層，了解員工需求。傳達公司改革發展情況，讓員工了解企業發展狀況。

2.加強職工隊伍培訓。提升員工技能培訓，培養專業人才隊伍，提高部門工作效率。

3.提升一線生產員工各種實用型技能培訓。注重提升一線生產員工各種實用型技能培訓，打造一專多能的實用型人才。

五、推進基層治理體系和治理能力現代化方面

1.確定五定等方案，明確部門及崗位職責。

2.梳理各部門間工作流程，完善規章制度建設。

3.基層黨組織活動形式多樣化。

4.豐富企業文化活動，調動員工積極性和增強凝聚力。